3월 9일부터 10일까지 제1차 노동자대회 제3차 회의와 그룹사 제1차 노동자대회 제3차 회의가 지역경제사업협의회, 지역교통협의회를 성실히 실시하였다. 업무회의 및 신개발그룹 2017년 업무회의와 당풍, 깨끗한 정부 건설을 위한 업무회의 정신은 그룹사의 2016년 업무 성과와 부족한 점을 종합적으로 요약하고 발전 상황을 분석하며 2017년 업무를 계획했다.

238명의 스포츠 토토 사이트의 각급 경영진과 일선 직원의 대표들이 함께 모여 스포츠 토토 사이트 발전을 위한 제안을 했습니다.Tang Xianqiu, 신개발운수그룹 당위원회 부회장, 총책임자, 부서기회의에 참석하세요.

그룹 회장이자 당위원회 서기인 방복신(Pang Boxin)이 회의에서 "개혁 심화 및 변혁 촉진"이라는 제목으로 연설했습니다. 혁신 중심 개발 업계와 지역에서 강력한 기업을 구축하는 목표를 향해"에 대한 작업 보고서입니다. 보고서에는 다음과 같이 명시되어 있습니다.2016년은 '13차 5개년 계획'의 원년이며, 광시 루차오 사람들이 매우 자랑스러워하는 해이기도 합니다. 지난 1년 동안 스포츠 토토 사이트는 경기 침체와 성장 유지에 대한 압박에 직면해 있으며, 개발의 품질과 효율성을 향상하는 데 주력하고, 품질과 효율성을 향상하는 데 주력하며, 종합적으로 "고품질의 도로 및 교량"을 건설하는 것을 목표로 하고 있습니다. 기업 개혁을 지속적으로 심화하고 확고하게 발전해 왔습니다. 다양한 기본 관리 업무가 '13차 5개년 계획'의 좋은 시작을 준비했습니다. 스포츠 토토 사이트는 전반적으로 안정적이고 긍정적인 발전 추세를 유지하고 발전 활력이 넘칩니다.

이 보고서는 지난 해 그룹 스포츠 토토 사이트의 업무 하이라이트를 7가지 측면에서 요약합니다.첫째, 잠재력을 활용하고 효율성을 높이며 생산 및 운영 지표가 새로운 최고치에 도달합니다.2016년에 스포츠 토토 사이트가 새로 체결한 계약 금액은 161억 7천만 위안으로 전년 대비 41.2% 증가했으며 연간 영업 수입은 115억 2천만 위안으로 전년 대비 10% 증가했습니다. 투자 완료 24억 6,800만 위안으로 전년 대비 12.02% 증가했으며, 국유 자산 가치 보존 및 가치 상승률은 8.6%로 국유 자산 가치 유지 및 증가 임무를 성공적으로 완료하고 다양한 생산을 성공적으로 완료했습니다. 신개발 그룹이 발행한 운영 지표.두 번째는 개혁을 심화하고 운영 및 관리 수준을 더욱 향상시키는 것입니다.스포츠 토토 사이트는 내부 전문 자원의 통합을 꾸준히 촉진하고 사업 부문을 재편하며 기업 지배 구조를 더욱 개선하고 현대적인 기업 시스템을 구축 및 개선합니다., 최상위 디자인을 표준화하고, 정책 상황과 스포츠 토토 사이트 경영 현실에 따라 기업 관리 시스템을 점진적으로 개선합니다.세 번째는 사업 레이아웃의 구조적 조정과 재최적화입니다.구조 조정 및 방식 전환 촉진에 중점을 두고 전통 건축, 과학 연구 및 디자인, 투자 부문 및 부동산 개발의 전환을 실현합니다."사륜구동".과학적 연구와 디자인이 점차 발전하고 있습니다."새 엔진".Guangxi Wuzhou Shunda Traffic Design Co., Ltd. 인수를 성공적으로 완료하고 Guangxi Road and Bridge Group Survey and Design Co., Ltd.를 설립하여 측량 및 설계 자격을 클래스 A로 업그레이드하기 위해 적극적으로 준비하고 있습니다. 독립적으로 운영되는 기업 엔지니어링 기술 센터를 통해 스포츠 토토 사이트의 기술 R&D 및 혁신 역량이 크게 향상되었습니다.투자 사업의 새로운 성장을 촉진합니다.2016년 스포츠 토토 사이트의 건설 중인 프로젝트 건설 사업은 378억 위안, 잔액은 151억8000만 위안이고, 스포츠 토토 사이트의 프로젝트 투자 사업은 141억8000만 위안, 투자 사업 규모와 잔액은 106억8000만 위안입니다. 그 비율은 새로운 역사적 최고치를 달성했습니다.부동산 개발이 다시 가속화되고 있습니다.오래된 도시의 개조에 참여하세요.왕저우로와 창쉰로의 옛 도시 재건을 촉진"루교·화려한 도시" 판자촌 개조 프로젝트 및 기타 프로젝트, 토지 입찰의 주도권을 더욱 강화하고 부동산 개발 및 운영이 더욱 다양해지고 개발에는 주거, 상업, 학교, 의료 및 기타 분야가 포함됩니다.넷째는 최고를 추구하는 것입니다."양질의 도로와 다리"가 다시 업그레이드되었습니다. 질적인 발전을 이루기 위해 노력합니다.스포츠 토토 사이트는 점차 엔지니어링 건설, 부동산 개발, 투자 운영, 과학 연구 및 설계의 통합 개발이라는 새로운 패턴을 형성했으며 비즈니스 조정 및 업그레이드를 적극적으로 구현했습니다.품질경영 달성을 위해 노력합니다.프로젝트 운영 및 관리 수준이 크게 향상되었으며 품질 및 안전 관리가 새로운 수준에 도달했습니다. 자재 및 장비 관리가 크게 가속화되었으며 비용이 크게 절감되고 위험 방지 기능이 향상되었습니다. 더욱 개선되었습니다.양질의 서비스를 달성하기 위해 노력하십시오.적극적으로 양질의 프로젝트 생성，Nanning Minzu Avenue 및 Huiluo와 같은 도시 프로젝트 실현11 표준 홍수강 교량 및 기타 프로젝트가 성공적으로 개통되었으며 소유자로부터 높은 평가를 받았습니다.문화적 수준을 달성하기 위해 노력하십시오.연속5년 만에 "광시 우수 기업"이라는 칭호를 획득했으며 기업 이미지와 브랜드 영향력이 더욱 향상되었으며 직원 팀의 결속력과 구심력이 더욱 향상되었습니다.다섯 번째는 관리를 최적화하고 자본과 인재의 두 가지 주요 플랫폼을 더욱 견고하게 만드는 것입니다.보다 유연한 투자 및 자금 조달 플랫폼을 만들고 다양한 혁신 모델과 혁신을 구현하며 적극적으로극단적인 푸시PPP 프로젝트는 산업과 금융을 통합하고 SPV 프로젝트 스포츠 토토 사이트를 주제로 자금 조달 모델을 구축하며 자체 복구 노력을 더욱 강화하고 스포츠 토토 사이트의 시장 평가 AA 등급을 사용하여 자금 조달 플랫폼을 확장합니다.더 탄탄한 인재양성 플랫폼을 만들어보세요.혁신적인 경력"이중 채널"이며 6개 위치에서 평가 작업을 수행합니다.여섯째, 혁신과 우수성은 더욱 유익한 결과를 가져올 것입니다.하이테크 기업 인증 획득, 광시 지방 표준 "강관 콘크리트 아치 교량 건설 기술 규정" 편집 국가 발명 특허 획득2개 품목, 실용신안 6개, 교통부 승인시험 통과 3개 품목 등일곱째, 우리는 당을 엄격하게 통치하고 당 건설을 더욱 효과적으로 만들어야 합니다.뉴 노멀 하에서 기업 기업 거버넌스 기관의 당 건설 작업을 위한 새로운 메커니즘을 구축하고 계속 수행"두 가지 연구와 하나의 행동"을 연구하고 교육하며 선도적인 간부 건설을 강화합니다.

2017년은 '13차 5개년 계획' 실행에 있어 중요한 해이며, 스포츠 토토 사이트가 개혁을 전면적으로 심화하고 변화와 발전을 달성하는 데 중요한 해입니다. 보고서는 '13차 5개년 계획'의 발전이 직면한 뉴노멀과 새로운 상황이 가져온 새로운 기회와 새로운 도전을 고려하여,제안됨2017년 생산 및 운영 주요 목표：첫 번째는 생산 및 운영이며,신규 계약 총액 달성을 위해 노력200억 위안, 영업이익 125억 위안 달성, 100억 위안 신규 투자 프로젝트 체결에 힘쓰고 있습니다. 둘째, 생산안전 측면에서 생산안전 전반의 사고를 예방, 감소시키고, 점점 커지는 사고를 단호히 종식시키며 생산안전 상황이 계속 안정적이고 긍정적으로 유지되도록 해야 합니다.

스포츠 토토 사이트 식별2017년 작업 우선순위:먼저, 개발의 질을 향상시키세요.스포츠 토토 사이트의 변화와 발전의 속도를 가속화하고, 다양한 운영을 달성하며, 기업 업그레이드의 새로운 돌파구를 달성하기 위해 노력합니다. 종합적인 빌드"품질 도로 및 교량"은 물리적 품질에 초점을 맞추는 것에서 전반적인 개발 품질을 향상시키는 것으로 변화합니다.두 번째는 기업의 자격을 향상시키는 것입니다.기업 설계 및 건설 일반 계약을 위한 특별 등급 자격 신청을 가속화하고 기존 기업 자격 연장 신청 및 추가 자격 신청을 연내 완료하도록 노력하십시오.세 번째는 인재의 질을 높이는 것입니다.기업 발전의 돌파구를 달성하기 위해 인재 교육 및 도입을 가속화하고 증가시킵니다."병목 현상"은 인재가 기업 변화 및 업그레이드의 개발 요구를 충족하도록 보장합니다.넷째는 파티 구성의 효율성을 높이는 것입니다.당 건설, 정당 스타일, 깨끗한 정부 건설, 기업 문화 건설을 강화하고 기업 발전을 선도하고 기업 개혁과 발전에 봉사하는 보장 역할을 수행합니다.

제안됨2017년 업무의 주요 조치: 첫째, 개혁을 통해 발전을 촉진하고 함께 협력하여 기업의 변혁과 업그레이드를 촉진합니다. 두 번째는 '품질'을 갖춘 브랜드를 구축하고 '광시 도로 및 교량'의 브랜드 효과를 높이기 위해 최선을 다하는 것입니다.

이 회의에서는 모든 직원이 새로운 기회를 포착하고 새로운 청사진을 그리며 새로운 미래를 기대하도록 요구했습니다. 추세를 활용하고 열심히 일하십시오. 열심히 일하고 앞서 나가고 소매를 걷어붙이고 열심히 일하고 업계와 지역에서 강력한 기업을 구축한다는 목표를 향해 계속 나아가고 지속 가능하고 건강한 발전을 달성하기 위해 열심히 노력하십시오. 광시 도로와 교량!

Tang Xianqiu가 회의에서 이를 완전히 확인했습니다.2016년 Luqiao 그룹은 다양한 측면에서 세 가지 성과를 거두었습니다. 첫째, 주도적으로 새로운 지식을 습득했으며 기업 관리 및 PPP 프로젝트 추적 및 구현에서 한발 앞서 있었습니다. 둘째, 선구적이고 혁신적인 결과가 눈에 띄었으며, 새로운 영역이 지속적으로 개발되었습니다.

동시에 우리는 스포츠 토토 사이트의 다음 작업에 대한 몇 가지 희망과 요구 사항을 제시했습니다. 첫째, 우리는 무거운 책임을 짊어지고 책임감을 가질 만큼 용감해야 합니다. 두 번째는 인재양성과 혁신에 중점을 두는 것입니다.

회의에서 당위원회 서기이자 그룹스포츠 토토 사이트 회장인 방박신과 기율검사위원회 서기인 유신재가 직속 단위의 장들과 합의서에 서명했습니다.19917_20040

회의 중에 대표자들은 그룹 스포츠 토토 사이트의 의견을 듣고 검토했습니다.2016년 업무보고 및 노동조합 업무보고, 2016년 결산보고 및 2017년 재정예산 보고, 2016년 업무접대금 사용 보고, 참석 대표자들이 급여체계 문제에 집중 집중 논의, 경력 이중채널 제도 개선 , 인재 채용 및 교육, 3 단계 경영 모델, "품질의 도로와 교량"을 만드는 방법 등 일련의 문제를 논의하여 스포츠 토토 사이트의 개혁 및 발전 계획을 논의합니다.

그룹사 당위 부서기, 부위원장, 노동조합 위원장 Cao Wenhai가 회의를 진행하고 있습니다.폐회 연설시간 요구사항:

하나는회의 후 각 단위는 다음을 수행해야 합니다.회의의 정신을 즉시 전달하고 구현합니다.，우리는 영적 본질을 완전히 이해하기 위해 각 단위와 부서의 실제 업무를 결합해야 합니다.，회의 정신을 사용하여 생각을 통합하고 회의 정신을 사용하여 합의를 구축하며 회의 정신을 사용하여 사기를 높이십시오。

두 번째는열심히 일하고 앞으로 나아가세요，완전 완료연간 목표 및 작업。하나를 파괴하려면"가득찬"이라는 단어，트렌드를 활용하고 발전하는 것을 목표로 함；하나를 폐기"두려움"이라는 단어，먼저 확신하는 것을 해야 합니다. 그런 다음소매를 걷어붙이고 더 열심히 일하세요우리의 생각을 통합하고 실제로 개선하십시오.;받는 사람하나 제거"오래된"이라는 단어，개발 방법을 사용하여 진행 중인 어려움과 문제를 해결하는 방법을 배우고 혁신 정신을 사용하여 새로운 이점을 배양하고 개발하는 방법을 배우십시오.。

3개는핵심 사항 강조, 주의 깊게 살펴보세요일구현。우리는 작업 보고서의 요구 사항에 따라 신중하게 연구하고, 대상 책임을 계층별로 분해하고, 확고하게 확립되어야 하는 각 수준에 집중해야 합니다."체스 게임"이라는 아이디어는 전반적인 상황의 개념을 효과적으로 향상시킵니다.，그룹 스포츠 토토 사이트의 전반적인 상황에 단위의 개발을 의식적으로 고려하고 계획합니다.，실용적인 결과를 위한 실제 팁。（그룹사 당위원회 업무부)

사진 1: 신규Tang Xianqiu, 개발교통그룹 당위원회 부주석, 총경리, 부서기작업 지침 제공

图2: 그룹사 회장 겸 당비서 방보의 신작 보고

사진 3: 그룹 스포츠 토토 사이트 당위원회 부서기, 부위원장, 노동조합 위원장 Cao Wenhai가 폐회 연설을 했습니다.

사진 4: 직속 단위와 계약 체결2017년 운영 및 관리 책임 서한, 파티 스타일과 깨끗한 정부 건설에 대한 책임 편지, 작업 안전에 대한 책임 편지,

사진 5: 표창장2016올해의 고급 집단 및 개인

그림 6:직속부서의 수장들이 회의에서 헌신을 맹세했습니다.

사진 7: 회의 장면