국영기업의 자주적 혁신 역량 강화에 관한 시진핑 총서기의 중요한 지시를 이행하기 위해서는 시장 중심의 선택 및 고용 메커니즘을 개선해야 합니다. 그룹사는 지난 5월 21일 난닝 본사에서 그룹 시장개발부 부국장(지역시장개발이사) 공개경쟁을 열었다.

이번 공개대회에는 20여 명이 참가했으며, 대회는 후보자들의 PPT 발표, 평가팀의 현장질문, 후보자들의 답변, 최종 평가팀의 채점 방식으로 진행됐다. 공개 채용은 기대에 부응했습니다. "과학 기술 개혁 시범 기업"인 광시 도로 교량 그룹은 고품질 개발 요구 사항에 따라 무료 스포츠 분석 사이트가 시장 중심 개혁을 심화하고 공개 경쟁의 정상화를 촉진하며 시장화를 촉진합니다. 고용을 촉진하고, 시장화를 기반으로 최적의 인력배분을 촉진하며, 전문경영인의 정착을 가속화합니다. 이상적이고 야심 찬 노력가 집단을 적시에 발굴하기 위해 노력하고, 일을 하고 싶어하고 할 수 있는 사람에게 기회를 제공하는 시스템입니다. 것들.

다음 단계에서 그룹사는 계속해서 "시장 기반 선발 및 채용" 원칙을 준수하여 계약 관리를 핵심으로 하고 직무 관리를 기반으로 하는 시장 기반 채용 시스템을 구축할 것입니다. 원활한 판촉 및 판촉, 진입 및 퇴출, 원활한 출구 채널을 보장하고 정상적인 흐름 메커니즘을 구축 및 개선합니다. 우리는 진정으로 마음을 해방시키고, 기존의 중장기 인센티브 메커니즘을 최대한 활용하여 인센티브 부족, 핵심 인재 상실 등 미해결 문제를 효과적으로 해결하고, 핵심 인재의 활력을 자극해야 합니다.

사진은 공개 대회 장면을 보여줍니다.